Il Pensiero di Toyota

Ciao a tutti,

tempo fa, sfogliando un libro, ho trovato questa citazione che condivido con tutti voi

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Penso siano i principi che poi hanno condotto al "Toyotismo" fondato su Kaizen, Kanban e Just in Time.

Se ti interessa il tema c'è da godere un botto a studiarlo e immaginare i lavoratori in fabbrica che costruiscono il tuo Toyota secondo quei principi. 


Penso che lavorare in una fabbrica Toyota sia una esperienza notevole.

Benessere del personale, ogni lavoratore può fermare la linea se ravvede problemi da risolvere, controllo qualità ... in tanti ci provano a imitare e l'unica che si è avvicinata è Porsche.

https://it.wikipedia.org/wiki/Toyota_Production_System

Roba che si studia a scuola da decenni, mica pizza e fichi.

Credo che il mancato successo dell'applicazione nel mondo occidentale sia prima di tutto per una questione culturale che riguarda la difficoltà di collaborare per un unico obbiettivo che poi riverbera in tutta la filiera di produzione.
Nel mondo occidentale abbiamo un approccio diverso alla vita ed al lavoro ma restano comunque delle valide ispirazioni per chi ha ambizione di realizzare prodotti di qualità.

Qui in Europa a nessuno piacerebbe sentirsi dire che ha "medie capacità", mentre in Giappone far parte di un sistema ben funzionante in tutte le sue piccole parti è motivo di onore e stimolo.

Altra cultura e filosofia. Nel bene e nel male.